АДМИНИСТРАЦИЯ НИКОЛАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2014 г. № 922-па

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
НИКОЛАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ОТ 11.11.2013 № 728-ПА

Руководствуясь статьей 179 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением администрации Николаевского муниципального района от 21 октября 2013 г. № 671-па "Об утверждении Порядка принятия решений о разработке муниципальных программ Николаевского муниципального района, их формирования и реализации и Порядка проведения оценки эффективности реализации муниципальных программ Николаевского муниципального района", администрация Николаевского муниципального района постановляет:
1. Внести в постановление администрации Николаевского муниципального района от 11 ноября 2013 г. № 728-па "Об утверждении муниципальной программы "Педагогические кадры Николаевского муниципального района на 2014 - 2016 годы" (в редакции от 07 февраля 2014 г. № 82-па) изменения, исключив в заголовке постановления и наименовании муниципальной программы слова "на 2014 - 2016 годы".
2. Внести в муниципальную программу "Педагогические кадры Николаевского муниципального района на 2014 - 2016 годы", утвержденную постановлением администрации Николаевского муниципального района от 11 ноября 2013 г. № 728-па (в редакции от 07 февраля 2014 г. № 82-па), следующие изменения:
2.1. Название Программы читать в редакции: "Муниципальная программа "Педагогические кадры Николаевского муниципального района".
2.2. Раздел паспорта муниципальной программы "Ресурсное обеспечение реализации Программы за счет средств районного бюджета и прогнозная (справочная) оценка расходов краевого бюджета, федерального бюджета, бюджетов муниципальных образований, внебюджетных средств" читать в редакции:
"Реализация мероприятий программы обеспечивается посредством как текущего, так и целевого финансирования за счет средств краевого и муниципального бюджетов. Ресурсное обеспечение реализации Программы составляет 37 093,70 тыс. руб., в том числе из средств районного бюджета 1 420,00 тыс. руб., в том числе по годам:
2014 год - 5 685,50 тыс. руб. в том числе средств районного бюджета 820,00 тыс. руб.
2015 год - 4 234,20 тыс. руб., в том числе средств районного бюджета 100,00 тыс. руб.
2016 год - 5 434,80 тыс. руб., в том числе средств районного бюджета 100,00 тыс. руб.
2017 - 2020 годы - 21 739,20 тыс. руб., в том числе средств районного бюджета 400,00 тыс. руб.".
2.3. Приложения 3, 4 читать в новой редакции (прилагаются).
3. Опубликовать настоящее постановление в "Вестнике Николаевского муниципального района Хабаровского края" и разместить на официальном интернет-портале администрации Николаевского муниципального района.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Николаевского муниципального района Еремину С.В.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его опубликования (обнародования).

Глава
А.М.Леонов





Приложение 3
к Муниципальной программе
"Педагогические кадры Николаевского
муниципального района"

РЕСУРСНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
РЕАЛИЗАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ "ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ КАДРЫ
НИКОЛАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА" ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ
РАЙОННОГО БЮДЖЕТА

№ п/п
Наименование основного мероприятия
Ответственный исполнитель, соисполнитель
Расходы по годам (тыс. рублей)
2014
2015
2016
2017 - 2020
1
2
3
4
5
6
7
1. Обеспечение координации работы по обновлению профессиональных кадров муниципальной системы образования
1.1.
Разработка и оформление нормативных документов по работе с кадрами:
- план работы с молодыми специалистами;
- план работы по повышению квалификации, аттестации педагогических и руководящих работников;
- план работы с резервом руководящих кадров
образовательных учреждений;
- положение о молодых специалистах;
- положения о конкурсах профессионального мастерства;
- положение об аттестации руководящих педагогических работников;
- положение о наградной комиссии;
- приказы по кадрам
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.2.
Проведение анализа качества муниципальной системы образования по отчету РИК-83, 85-К
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.3.
Формирование базы данных по вакансиям, прогнозирование педагогических и руководящих кадров
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.4.
Формирование базы данных педагогических и руководящих кадров
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.5.
Формирование базы данных резерва руководящих кадров
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.6.
Организация целевого направления в ВУЗы педагогического профиля выпускников образовательных учреждений района, в том числе педагогических работников на заочные отделения ВУЗов
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.7.
Обеспечение координации работы по сопровождению выпускников, поступивших в учреждения среднего и высшего профессионального педагогического образования, на протяжении всего периода получения ими профессионального образования
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.8.
Создание системы сопровождения молодых специалистов (работа "Школы молодого педагога", семинаров, круглых столов, встреч молодых специалистов с руководителями образования города, ветеранами педагогического труда)
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
1.9.
Разработка нормативно-правовой базы, регламентирующей деятельность наставников молодых педагогов в образовательных учреждениях района
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
2. Повышение профессионализма педагогических и руководящих работников муниципальной системы образования района
2.1.
Организация прохождения курсов повышения квалификации, подготовки и переподготовки педагогических и руководящих работников
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
797,011
100,000
100,000
400,000
2.2.
Организация профессиональной переподготовки педагогических работников, работающих не по профилю образования
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
2.3.
Координация работы и организация проведения аттестации педагогических и руководящих кадров
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
2.4.
Организация и проведение тематических конференций, семинаров, профессиональных конкурсов педагогических работников
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
2.5.
Организация работы профессиональных сообществ:
- районные методические объединения педагогов-предметников и руководителей, педагогических работников дошкольных образовательных учреждений;
- районные творческие группы
Управление образования, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
2.6.
Выпуск сборников из опыта работы лучших учителей и образовательных учреждений
Управление образования, районный методический центр
-
-
-
-
2.7.
Организация работы инновационных и экспериментальных площадок на базе образовательных учреждений
Управление образования, районный методический центр
-
-
-
-
3. Создание условий для закрепления педагогических кадров в образовательных учреждениях посредством новых механизмов финансово-экономического стимулирования и социальной поддержки
3.1.
Поощрение на муниципальном уровне педагогов, педагогов-юбиляров из числа работников и ветеранов системы образования (премии, подарки, цветы, бланки грамот и благодарственных писем)
Управление образования, финансовое управление, районный методический центр, образовательные учреждения
-
-
-
-
3.2.
Поощрение лучших педагогических и руководящих работников, достигших высоких образовательных результатов по итогам года (за олимпиады, ЕГЭ, медалисты и т.д.)
Управление образования, финансовое управление, районный методический центр, образовательные учреждения
22,989
-
-
-
3.3.
Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководящими и педагогическими работниками образовательных учреждений
Управление образования, финансовое управление
-
-
-
-
3.4.
Заключение договоров сберегательного капитала с педагогическими работниками
Министерство образования и науки Хабаровского края, управление образования
средства краевого бюджета
средства краевого бюджета
средства краевого бюджета
-
3.5.
Финансовое обеспечение мер поддержки педагогических работников при выходе на пенсию и выпускников при устройстве на работу в образовательные учреждения
Министерство образования и науки Хабаровского края, управление образования, финансовое управление
средства краевого бюджета
средства краевого бюджета
средства краевого бюджета
-
3.6.
Выплата единовременного пособия из муниципального бюджета в размере двух должностных окладов (тарифных ставок) выпускникам образовательных учреждений высшего, среднего и начального профессионального образования, имеющим диплом государственного образца об окончании учебного заведения, при поступлении на работу в муниципальные образовательные учреждения на педагогические должности впервые
Управление образования, финансовое управление
-
-
-
-
3.7. Предоставление мер социальной поддержки для студентов, обучающихся по целевому направлению:
3.7.1.
- оплата общежития;
Управление образования, финансовое управление
-
-
-
-
3.7.2.
- оплата проезда на практику;
Управление образования, финансовое управление
-
-
-
-
3.7.3.
- установление годовой стипендии в размере 15000 рублей
Управление образования, финансовое управление
-
-
-
-
3.8.
Оплата проезда от места проживания (учебы) до места работы специалистам, прибывшим в учреждения, входящие в перечень учреждений социальной сферы, имеющих острую кадровую потребность и (или) расположенных в отдаленных и труднодоступных районах Николаевского района
Управление образования, финансовое управление
-
-
-
-
3.9.
Установление персональной муниципальной надбавки для специалистов, закрывающих острую кадровую потребность в учреждениях социальной сферы, находящихся в труднодоступных и отдаленных территориях Николаевского района
Управление образования, финансовое управление
-
-
-
-
3.10.
Предоставление служебного жилья специалистам, прибывшим в учреждения, входящие в перечень учреждений социальной сферы, имеющих острую кадровую потребность и (или) расположенных в отдаленных и труднодоступных районах Николаевского района
Управление образования, комитет по управлению имуществом
-
-
-
-

Итого

820,000
100,000
100,000
400,000





Приложение 4
к Муниципальной программе
"Педагогические кадры Николаевского
муниципального района"

ПРОГНОЗНАЯ (СПРАВОЧНАЯ) ОЦЕНКА РАСХОДОВ
ФЕДЕРАЛЬНОГО, КРАЕВОГО БЮДЖЕТА И ВНЕБЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ

№ п/п
Наименование основного мероприятия
Источник финансирования
Оценка расходов по годам (тыс. рублей)
2014
2015
2016
2017 - 2020
1
2
3
4
5
6
7
1.
Обеспечение координации работы по обновлению профессиональных кадров муниципальной системы образования
-
-
-

2.
Повышение профессионализма педагогических и руководящих работников муниципальной системы образования района
-
-
-

3.
Создание условий для закрепления педагогических кадров в образовательных учреждениях посредством новых механизмов финансово-экономического стимулирования и социальной поддержки
Краевой бюджет
Краевой бюджет
Краевой бюджет
Краевой бюджет
4 865,50
4 134,20
5 334,80
21339,20
3.1.
Заключение договоров сберегательного капитала с педагогическими работниками
Министерство образования и науки Хабаровского края
3 736,50
2 989,20
4 483,80
17935,20
3.2.
Финансовое обеспечение мер поддержки педагогических работников при выходе на пенсию и выпускников при устройстве на работу в образовательные учреждения
Министерство образования и науки Хабаровского края
1 129,00
1 145,00
851,00
3 404,00

Итого

4 865,50
4 134,20
5 334,80
21339,20


------------------------------------------------------------------