По датам
Введите даты для поиска:
Полезное
Выборки
Типы документов
Распоряжение Администрации города Хабаровска от 02.07.2014 N 384-р "О внесении изменений в распоряжение администрации города Хабаровска от 21.10.2010 N 434-р "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов"
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАБАРОВСКА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 2 июля 2014 г. № 384-р
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ХАБАРОВСКА ОТ 21.10.2010 № 434-Р "О КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ
ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И
УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ"
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановлением администрации города Хабаровска от 03.08.2009 № 2705 "Об утверждении перечня должностей муниципальной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей", в целях повышения эффективности деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов:
1. Внести в распоряжение администрации города Хабаровска от 21.10.2010 № 434-р "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов" следующие изменения:
1.1. В приложении № 1 "Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов":
1.1.1. Подпункт 2.2.1 пункта 2.2 раздела 2 "Задачи и функции комиссии" после слов "доходах" дополнить словом "расходах".
1.1.2. В подпункте 2.2.6 пункта 2.2 раздела 2 "Задачи и функции комиссии" слова "Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации города Хабаровска" заменить словами "Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации города Хабаровска, и соблюдения муниципальными служащими администрации города Хабаровска требований к служебному поведению".
1.1.3. В абзаце 7 пункта 4.1 раздела 4 "Порядок рассмотрения вопросов и работы комиссии. Решения комиссии" исключить слова "высшую и главную".
1.1.4. В пункте 4.6 раздела 4 "Порядок рассмотрения вопросов и работы комиссии. Решения комиссии" слова "Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы и муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации города Хабаровска" заменить словами "Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в администрации города Хабаровска, и соблюдения муниципальными служащими администрации города Хабаровска требований к служебному поведению".
1.2. Приложение № 2 "Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов" изложить в редакции согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Пресс-службе администрации города (Щинова М.А.) опубликовать настоящее распоряжение в газете "Хабаровские вести".
3. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на вице-мэра города, первого заместителя мэра города по экономическим вопросам Лебеду В.Ф., начальника управления кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска Минорскую И.А.
И.о. мэра города
В.Ф.Лебеда
Приложение
к распоряжению
администрации города Хабаровска
от 2 июля 2014 г. № 384-р
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ
1.
Лебеда Валерий Федорович
вице-мэр города, первый заместитель мэра города по экономическим вопросам, председатель комиссии
2.
Минорская Ирина Александровна
начальник управления кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска, заместитель председателя комиссии
3.
Семенюк Галина Анатольевна
заместитель начальника отдела - заведующий сектором аналитической работы отдела организационно-кадровой работы управления кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска, секретарь комиссии
Члены комиссии:
4.
Агафонова Ирина Аркадьевна
депутат Хабаровской городской Думы по избирательному округу № 21 Южного округа, директор МОУ СОШ № 83 г. Хабаровска
5.
Безлепкин Вячеслав Дмитриевич
заместитель мэра города - управляющий делами администрации города Хабаровска
6.
Волосников Василий Александрович
депутат Хабаровской городской Думы по избирательному округу № 19 Южного округа, директор МБОУ СОШ № 85 г. Хабаровска, председатель комиссии по мандатам, регламенту и депутатской этике Хабаровской городской Думы
7.
Гаврилова Александра Александровна
заместитель председателя Хабаровской городской Думы - председатель постоянного комитета Хабаровской городской Думы по социальным вопросам
8.
Иванов Сергей Николаевич
заместитель мэра города, председатель комитета по управлению Центральным округом администрации города Хабаровска
9.
Костырин Владимир Аркадьевич
начальник контрольного управления администрации города Хабаровска
10.
Ломакина Татьяна Владимировна
начальник отдела организационно-кадровой работы управления кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска
11.
Тарасова Клавдия Петровна
начальник юридического управления администрации города Хабаровска
------------------------------------------------------------------