По датам
Введите даты для поиска:
Полезное
Выборки
Типы документов
Приказ Управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 07.11.2014 N 315 "О внесении изменений в целевые показатели эффективности деятельности краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, и критерии оценки эффективности работы их руководителей, Порядок премирования руководителей краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, утвержденные приказом управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 29.11.2013 N 320 "Об утверждении целевых показателей эффективности деятельности краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, критериев оценки эффективности работы и порядка премирования их руководителей"
УПРАВЛЕНИЕ ВЕТЕРИНАРИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 7 ноября 2014 г. № 315
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ ВЕТЕРИНАРИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ХАБАРОВСКОГО КРАЯ, И КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ИХ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ПОРЯДОК ПРЕМИРОВАНИЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ КРАЕВЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
УПРАВЛЕНИЮ ВЕТЕРИНАРИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ,
УТВЕРЖДЕННЫЕ ПРИКАЗОМ УПРАВЛЕНИЯ ВЕТЕРИНАРИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ОТ 29.11.2013 № 320 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КРАЕВЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
УПРАВЛЕНИЮ ВЕТЕРИНАРИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ,
КРИТЕРИЕВ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ
И ПОРЯДКА ПРЕМИРОВАНИЯ ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ"
В целях совершенствования правовых актов управления ветеринарии Правительства Хабаровского края приказываю:
1. Внести в Целевые показатели эффективности деятельности краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, и критерии оценки эффективности работы их руководителей, утвержденные Приказом от 29.11.2013 № 320 "Об утверждении целевых показателей эффективности деятельности краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, критериев оценки эффективности работы и порядка премирования их руководителей" (далее - Приказ от 29.11.2013 № 320), изменения, исключив в пункте 4.1 раздела 4 в графе 2 слова "обоснованных и необжалованных".
2. Внести в Приложение № 2 к Порядку премирования руководителей краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, утвержденного Приказом от 29.11.2013 № 320, изменения, исключив в пункте 4.1 раздела 4 в графе 2 слова "обоснованных и необжалованных".
3. Внести в раздел II Порядка премирования руководителей краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, изменения, добавив после двадцать третьего абзаца текст следующего содержания:
"Оценка показателя "Наличие нарушений по итогам проверки учреждения управлением и контролирующими органами" (пункт 4.1 раздела 4 "Исполнительская дисциплина") производится с учетом наличия допущенных учреждением нарушений норм законодательства Российской Федерации и Хабаровского края, иных правовых актов, выявленных в процессе проверок деятельности учреждения управлением или другими контролирующими органами.
Если в течение текущего календарного года акты управления и других контролирующих органов, подтверждающие наличие нарушений, признаются в установленном порядке недействительными и (или) незаконными будет произведен перерасчет суммы премии с учетом выполнения данного показателя".
Начальник управления
Н.Б.Постоев
------------------------------------------------------------------