АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ХАБАРОВСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 июля 2014 г. № 3133

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ, ФИНАНСИРОВАНИЕ
ОПЛАТЫ ТРУДА КОТОРЫХ ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ ЗА СЧЕТ СОБСТВЕННЫХ
ДОХОДОВ ГОРОДСКОГО ОКРУГА "ГОРОД ХАБАРОВСК", УТВЕРЖДЕННОЕ
ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ХАБАРОВСКА ОТ 13.08.2009
№ 2877 "О ВВЕДЕНИИ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ КУЛЬТУРЫ,
ФИНАНСИРОВАНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ КОТОРЫХ
ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ ЗА СЧЕТ СОБСТВЕННЫХ ДОХОДОВ ГОРОДСКОГО
ОКРУГА "ГОРОД ХАБАРОВСК", НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, на основании Устава городского округа "Город Хабаровск" администрация города постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, финансирование оплаты труда которых осуществляется за счет собственных доходов городского округа "Город Хабаровск", утвержденное постановлением администрации города Хабаровска от 13.08.2009 № 2877 "О введении в муниципальных учреждениях культуры, финансирование оплаты труда работников которых осуществляется за счет собственных доходов городского округа "Город Хабаровск", новой системы оплаты труда", следующие изменения:
1.1. Пункт 5.8 раздела 5 "Порядок и условия установления стимулирующих выплат" изложить в следующей редакции:
"5.8. Стимулирующие выплаты могут устанавливаться как в абсолютном значении, так и в процентном отношении к окладу (должностному окладу). Максимальный размер выплат не ограничен.".
1.2. В разделе 6 "Другие вопросы оплаты труда" пункт 6.3 исключить.
1.3. В приложении № 3 "Объемные показатели деятельности муниципальных учреждений культуры" к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, финансирование оплаты труда которых осуществляется за счет собственных доходов городского округа "Город Хабаровск", пункт 6 изложить в следующей редакции:
"6. Объемные показатели деятельности учреждений дополнительного образования детей отрасли "Культура"

№ п/п
Показатели
Баллы (за единицу)
1.
Количество работников в учреждении по штатному расписанию
0,2
2
Количество детей, посещающих учреждение
0,05
3.
Наличие отдельно стоящего здания
есть - 10
нет - 0
4.
Наличие зданий, филиалов
есть (за каждую единицу) - 10
нет - 0
5.
Стаж работы в должности руководителя учреждения
0,2
6.
Наличие звания "Заслуженный работник культуры", "Народный работник культуры"
15

Группа по оплате труда
Количество баллов
1-я группа
65 и выше
2-я группа
64 - 30
3-я группа
29 - 25
4-я группа
24 - 20
5-я группа
19 и меньше
".

1.4. В приложении № 4 "Порядок и условия выплаты надбавки за стаж непрерывной работы в муниципальных учреждениях культуры" к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, финансирование оплаты труда которых осуществляется за счет собственных доходов городского округа "Город Хабаровск":
1.4.1. Пункт 1.1 изложить в следующей редакции:
"1.1. В процентах к месячному окладу (должностному окладу);
- до 3 лет - до 10 процентов;
- от 3 до 5 лет - до 20 процентов;
- от 5 до 10 лет - до 25 процентов;
- более 10 лет - до 30 процентов.".
1.4.2. Пункт 4.2 изложить в следующей редакции:
"4.2. Надбавка за стаж непрерывной работы в учреждениях культуры начисляется по основной должности исходя из оклада (должностного оклада).".
1.5. В приложении № 5 "Порядок и условия выплаты надбавки за стаж непрерывной работы в муниципальных учреждениях культуры дополнительного образования детей" к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, финансирование оплаты труда которых осуществляется за счет собственных доходов городского округа "Город Хабаровск", пункт 4.2 изложить в следующей редакции:
"4.2. Надбавка выплачивается по основной должности исходя из оклада (должностного оклада), установленного на основе отнесения занимаемой им должности к ПКГ, пропорционально установленной учебной нагрузке, но не выше одной ставки.".
2. Пресс-службе администрации города (Ерохин В.А.) опубликовать данное постановление в газете "Хабаровские вести".
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра города по социальным вопросам Шевченко С.И.
4. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования (обнародования).

Мэр города
А.Н.Соколов


------------------------------------------------------------------